Portalbangsa.id, Samarinda – Langkah proaktif Wali Kota Samarinda, Andi Harun, terbukti semakin mantap dengan rangkaian inspeksi mendadak yang dilakukannya. Inspeksi ini tak hanya untuk mengevaluasi, tetapi juga meningkatkan disiplin kerja pegawai di berbagai instansi pelayanan publik dan kantor pemerintahan.
“Dalam memastikan layanan publik yang optimal, disiplin dan efisiensi menjadi kunci utama,” ujar Andi Harun pada Senin (22/4/2024).
Hasil inspeksi menyoroti beberapa tantangan, terutama terkait disiplin kerja. Sejumlah pegawai, baik ASN maupun non-ASN, kedapatan tidak hadir tanpa alasan yang memadai.
Di salah satu institusi pendidikan, hampir setengah dari total guru absen saat inspeksi, memunculkan kekhawatiran akan komitmen terhadap pendidikan.
Namun, ada juga catatan positif di Puskesmas Pasundan yang diakui karena kehadiran penuh staf serta standar kebersihan dan manajemen administratif yang baik.
“Temuan ini akan menjadi landasan evaluasi dan perbaikan disiplin kerja di seluruh lingkungan pemerintah kota,” lanjutnya.
Andi Harun menekankan bahwa disiplin bukan hanya soal sanksi atau insentif, tetapi juga tentang kesungguhan dalam melayani masyarakat.
“Disiplin adalah fondasi dari layanan publik yang bermutu,” tegasnya.
Dalam menanggapi pegawai yang kurang disiplin, Wali Kota menegaskan pendekatan pembinaan sebagai prioritas, meskipun tidak menutup kemungkinan pengetatan aturan kehadiran dan aktivitas pegawai di masa mendatang.
Inspeksi melibatkan berbagai lokasi strategis, dari kantor BPKAD Kota Samarinda hingga Puskesmas Pasundan, menandakan komitmen pemerintah kota untuk transparansi dan akuntabilitas.
(Yah/Adv/DiskominfoSamarinda